- Об управлении
- Госслужба
- Вакансии
- Порядок поступления граждан на службу
- Конкурсы на замещение вакантных должностей
- Кадровый резерв
- Учебно-методический кабинет работника управления
- Бухгалтерия
- Вопросы ведения на судебных участках архивов
- Вопросы ведения судебного делопроизводства
- Вопросы материально-технического обеспечения
- Вопросы составления судебной статистики
- Для лиц ответственных за оповещение
- ИС ГМП
- Общие вопросы прохождения государственной службы
- Готовимся к аттестации
- Классный чин
- Готовимся к конкурсу в кадровый резерв (или на замещение вакантной должности)
- Должностные регламенты
- Основные обязанности гражданских служащих
- Правила служебного распорядка
- Ограничения, наложенные на гражданских служащих
- Запреты, установленные для гражданских служащих
- Как поступать гражданскому служащем в некоторых ситуациях
- Правила оформления отдыха
- Алгоритм действий наставника
- Исполнение дополнительных обязанностей отсутствующего сотрудника
- Поощрения
- Правила увольнения
- Профессиональная культура
- Наставничество, испытательный срок
- Профессиональное развитие
- Денежное содержание
- Привлечение к работе в выходной или нерабочий праздничный день
- Переход на электронные трудовые книжки
- Судебным участкам
- Материалы для ознакомления и тестирования
- Наставничество, испытательный срок
- Практика для студентов
- Формы, бланки
- Депозитный счет
- Обратная связь
- Обращения граждан
- Администрирование штрафов
- Противодействие терроризму
- Документы
- Положение об органе власти
- Нормативные правовые и правовые акты
- Тексты проектов законодательных и нормативных правовых актов
- Информация о размещении заказов
- Целевые программы
- Результаты проверок
- Официальные выступления
- Порядок обжалования нормативно правовых актов и иных решений
- Для выплат по листкам нетрудоспособности и пособий
- Положения об отделах управления
- Внедрение стандартов клиентоцентричности
- Деятельность
- Государственные услуги
- Планы работ
- Статистические данные и показатели
- Сведения об использовании выделяемых бюджетных средств
- Общественная экспертиза
- Государственная программа "ЮСТИЦИЯ"
- Общественный совет
- Порядок реализации, защиты и восстановления прав, свобод и законных интересов граждан
- Антимонопольный комплаенс
- Комиссия по служебным спорам
- Отчёт по нагрузке судебных участков
- Бесплатная юридическая помощь
- Противодействие коррупции
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Карта коррупционных рисков
- Формы, бланки
- Методические материалы
- Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Комиссия по соблюдению требования к служебному поведению
- Как поступать гражданскому служащем в некоторых ситуациях
- В ситуации конфликта интересов
- В случае присвоения почетного или специального звания, награждения наградой или иным знаком отличия иностранных государств
- При получении неправомерного поручения
- При получении подарка
- При решении вопроса о выполнении иной работы
- При решении вопроса о замещении должности на условиях трудового договора или выполнении работ по гражданскому правовому договору
- При склонении к коррупционному правонарушению
- Взаимодействие с правоохранительными органами
- "Прямая линия" по вопросам антикоррупционного просвещения
- Сведения о результатах мероприятий по противодействию коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Международный молодежный конкурс "Вместе против коррупции!"
- Информационно-разъяснительные материалы
- Официальный сайт прокуратуры Новосибирской области
- Официальный телеграм канал прокуратуры Новосибирской области
- Учебно-методический кабинет работника управления
- Особенности приема на гражданскую службу по срочному контракту